2012年，制造(zao)業危(wei)機四(si)伏的一(yi)(yi)年，對浙江漢達來說，是抓(zhua)住時機修煉內功的一(yi)(yi)年。雖(sui)然還有很多的不完善，但我(wo)們一(yi)(yi)直在進步(bu)。

       感謝所有客戶對浙江漢達的寬(kuan)容(rong)、關愛和(he)照顧，感謝所有員工(gong)對公司的奉(feng)獻、為公司所承(cheng)受的委屈。感恩(en)！ 

       2013年，浙(zhe)江漢達(da)將從規范(fan)管理(li)、團隊建設、技術創(chuang)新、精細管理(li)四個方面著(zhu)力，目的在于為(wei)客戶提供(gong)(gong)更(geng)(geng)(geng)具價(jia)值的產(chan)品、更(geng)(geng)(geng)貼心的服務，為(wei)員工提供(gong)(gong)更(geng)(geng)(geng)好的發展平臺、更(geng)(geng)(geng)多可能性的未(wei)來。

        2013年，變革年，面對變化，最好的態度就是(shi)去擁抱他。讓我們一起擁抱變化，快樂成長！  圖為(wei)公司黑板報（2013年第一期：變革求進，綻放蛇年）。

                                                                                                                                                                                                                                           浙(zhe)江(jiang)漢達總經辦