一(yi)個(ge)企業最終(zhong)的(de)競爭優(you)勢，在(zai)于學(xue)習能力以(yi)及將(jiang)其轉(zhuan)化為行動(dong)的(de)能力。浙江(jiang)漢達始終(zhong)將(jiang)員工的(de)培(pei)訓學(xue)習放在(zai)一(yi)個(ge)重(zhong)要的(de)位置(zhi)，除了新員工入職培(pei)訓計劃(hua)之外(wai)，公(gong)司還根據老員工的(de)發展(zhan)需(xu)求(qiu)，采用外(wai)派內(nei)培(pei)的(de)方(fang)式，積極為員工創造成長(chang)條件。

       11月5日—11月16日，公司舉(ju)辦(ban)了(le)(le)為期兩周(zhou)的新人培訓班，內容包括了(le)(le)走進漢達(da)、規章(zhang)制度(du)、企業文化等(deng)(deng)企業概況(kuang)了(le)(le)解以及液壓系統、液壓缸、液壓閥、多軸鉆(zhan)床及車間(jian)6S管理(li)等(deng)(deng)專業技能培訓。 

       11月10日(ri)，公司銷售部(bu)及總經(jing)(jing)辦(ban)部(bu)分(fen)員工(gong)參加了(le)由經(jing)(jing)信局(ju)主(zhu)辦(ban)，浙江大學經(jing)(jing)濟(ji)學教授蔣文(wen)華(hua)先生主(zhu)講的《博弈論(lun)與企(qi)業管理》專題講座。       

        此外，為了(le)(le)加(jia)強公司網絡業務能力，公司還(huan)多(duo)次外派銷售部部分(fen)員工參加(jia)了(le)(le)電子(zi)商務相關課程(cheng)的培訓學習。

        讓我們一起好(hao)(hao)好(hao)(hao)學(xue)(xue)習，天(tian)天(tian)向上吧。“你(ni)會(hui)學(xue)(xue)嗎(ma)？”“So easy” 圖為(wei)公司黑板報（2012年第十(shi)一期：好(hao)(hao)好(hao)(hao)學(xue)(xue)習，天(tian)天(tian)向上）。

                                                                                                                                                                                                                                           浙江漢達辦(ban)公室